Educateur spécialisé (H/F)
Association recherche pour son dispositif de lutte contre les violences intrafamiliales un éducateur spécialisé (poste ouvert aux assistants de service social ou Conseiller en Economie Sociale et Familiale voire Moniteur-éducateur) H/F.
Les missions :
Le principe est de garantir à toute personne accueillie une écoute sûre et un parcours d'action clair. Il s'agit de permettre à chacun de parler sans crainte, puis à faciliter l'accès au droit, à la protection, à l'accompagnement physique (dépôt de plainte, ordonnances, ouverture de droits, certificat médical, rencontre avec avocat/services hospitaliers). Les missions s'effectuent en lien direct avec la psychologue du service.
- Accueil et accompagnement : premier accueil, entretien d'évaluation de la situation, orientation et/ou accompagnement physique dans les démarches
- Protection et sécurité : évaluer les risques liés aux violences, participer à la mise en sécurité des victimes
- Travail avec les enfants : mettre en place des entretiens individuels avec les enfants, proposer des activités adaptées, soutenir la relation parents-enfants
- Travail en réseau : collaborer avec les partenaires, participer aux réunions partenariales, orienter les personnes vers les dispositifs adaptés
- Actions collectives : animer et/ou coanimer des groupes de paroles, concevoir et animer des ateliers de prévention, participer aux actions d'information
Lettre de motivation souhaitée
Détails de l'offre
- Durée de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Nature du contrat
- Contrat travail
- Qualification
- Employé qualifié
- Secteur d'activité
- Hébergement social pour enfants en difficultés
- Métier (ROME)
- Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (K1207)
- Nombre de postes
- 1
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois
- Horaires
- 35H/semaine Travail en journée
Compétences
- Techniques d'écoute active et de médiation
- Techniques de gestion de conflits
- Techniques de gestion du stress
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
- Favoriser la communication entre les différents intervenants
- Gérer des situations de crise ou d'urgence
- Gérer une situation conflictuelle
- Respecter les normes éthiques et de confidentialité
- Traiter des informations sensibles
- Conduite d'entretiens individuels
- - Connaissance du cadre légal relatif aux VIF
- Connaissance de la protection de l'enfance
- Maîtrise des dispositifs sociaux et médico-sociaux
Qualités professionnelles
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de contrôle de soi
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents · Travail social · (exigé)
Permis
- B mention 79.06 (= EB)
Source : France Travail, mise à jour le 14/08/2026. Réutilisation sous licence France Travail. Voir l'offre d'origine ↗