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Aide-soignant en EHPAD F/H - Emera Résidence Saint-François

Emera Résidence Saint-FrançoisFrance Travail

Rémunération non précisée
Contrat
CDI
41 - Blois
Début
Dès que possible
Expérience
Débutant accepté

Sous la responsabilité du directeur et de l'IDEC, en collaboration avec les IDE, dans le respect du projet individualisé et du plan de soins des résidents, vos missions principales sont :

- Assurer la surveillance de l'état de santé des résidents dans votre domaine d'intervention et identifier les situations d'urgence
- Pratiquer les soins d'hygiène et de confort aux résidents en respectant leur autonomie
- Aider et accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne
- Veiller au bien-être des résidents, à leur sécurité et au maintien du lien socialVous êtes titulaire du DEAS ou DEAES Structure

- Sens du relationnel et capacité à établir une relation de confiance
- Capacité à travailler de manière autonome tout en étant impliqué(e) en équipe

Nos atouts :

- Rémunération attractive (fixe + épargne salariale + SEGUR, reprise ancienneté)
- Plannings optimisés (pas d'horaires coupés) et journées en 10h
- Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence
- Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles

Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap, d'âge et de développement durable.

Découvrez le métier d'aide-soignant chez Emera Aide soignant(e) : Fiche métier & Missions

Détails de l'offre

Nature du contrat
Contrat travail
Secteur d'activité
Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Métier (ROME)
Aide-soignant / Aide-soignante (J1501)
Nombre de postes
1

Source : France Travail, mise à jour le 19/08/2026. Réutilisation sous licence France Travail. Voir l'offre d'origine ↗

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