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Aide médico-psychologique (H/F)

Employeur non communiquéFrance Travail

Rémunération non précisée
Contrat
CDI
41 - Naveil
Début
Dès que possible
Expérience
Débutant accepté

M.A.S. du Vendômois
La Maison d'Accueil Spécialisée du Vendômois accueille 46 adultes handicapés psychiques présentant une situation complexe de handicap avec altération de leurs capacités de décision et d'action dans les actes de la vie quotidienne

L'accompagnement :
L'équipe pluridisciplinaire au service du résidant assure un accompagnement personnalisé centré sur les objectifs du PAI (Projet d'Accompagnement Individualisé).
Des activités à visée : → Éducatives → De socialisation → De développement corporel → De stimulation sensorielle → De détente → De loisirs → Sportives.

L'équipe :
Une équipe pluridisciplinaire, dynamique, composé IDE, AS, AMP, Moniteur éducateur, éducateurs spécialisés, ergothérapeute, art thérapeute, psychologue, médecins psychiatres... qui assure la permanence de l'accompagnement et des soins.

Horaires de JOUR par ROULEMENT : 07H00 à 17H00 ou 12H00 à 22H00

1 week-end sur 2 / Planning fixe

Cycle de travail sur 4 semaines

Vous devez impérativement être titulaire du Diplôme d'Aide Médico Social (AMP) ou bien du Diplôme d'Accompagnement Educatif et Social (AES).

Débutant accepté.

Détails de l'offre

Durée de travail
Travail en journée
Nature du contrat
Contrat travail
Métier (ROME)
Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES) (K1306)
Nombre de postes
1
Horaires
Travail en journée

L'entreprise

Le Groupe Ramsay Santé est leader de la santé privée en France et en Europe avec plus de 400 hôpitaux et centres médicaux. Présent sur tout le parcours de soin : médecine, chirurgie, maternité, soins de réadaptation et santé mentale, il place la santé de ses 12 millions de patients annuels ainsi que le bien-être de ses 38 000 collaborateurs et 9 300 praticiens libéraux au centre de ses préoccupations. « Entreprise à mission », Ramsay Santé œuvre à améliorer la santé en innovant constammen...


Source : France Travail, mise à jour le 02/08/2026. Réutilisation sous licence France Travail. Voir l'offre d'origine ↗

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